校內(nèi)各單位：

按照上級(jí)關(guān)于高級(jí)專家延緩?fù)诵莸挠嘘P(guān)要求和學(xué)校相關(guān)辦法,，為做好教職工退休,、緩?fù)斯ぷ鳎F(xiàn)將2024年上半年（2024年2月1日至2024年7月31日）到達(dá)退休年齡的教職工退休及延緩?fù)诵萦嘘P(guān)事項(xiàng)安排如下：

一,、退休辦理

1.根據(jù)省上有關(guān)要求和我校教職工退休工作相關(guān)辦法,，學(xué)校實(shí)行到齡即退,、按月退休的政策,。教職工達(dá)到規(guī)定的退休年齡,，不需要本人申請(qǐng)，由所在單位按學(xué)校要求報(bào)送有關(guān)材料,。

2.校內(nèi)教職工中所有男教職工、處級(jí)（含正,、副處級(jí),，下同）及以上女干部、具有高級(jí)職稱（含正,、副高級(jí),，下同）的女專業(yè)技術(shù)人員滿60周歲,，其他女干部、女專業(yè)技術(shù)人員滿55周歲,，女工人滿50周歲,，均須辦理退休手續(xù)。處級(jí)及以上女干部和具有高級(jí)職稱的女專業(yè)技術(shù)人員可以在本人年滿55周歲時(shí)提出申請(qǐng),，自愿退休,；如未提出申請(qǐng)，則年滿60周歲辦理退休,，中途不再辦理退休手續(xù),。

3.退休人員從規(guī)定退休年齡到齡的次月起執(zhí)行退休工資。為保障學(xué)校正常教學(xué)工作,，退休人員須完成退休所在學(xué)期內(nèi)各項(xiàng)工作,，期間按所聘崗位與退休工資的差額執(zhí)行學(xué)校待遇。

二,、延緩?fù)诵蒉k理

1.根據(jù)上級(jí)關(guān)于省屬高校高級(jí)專家延緩?fù)诵輰徟k法的最新文件要求,，受聘在專業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位的高級(jí)專家，可申請(qǐng)延退3-5年,，原則上不超過(guò)65周歲,；確因工作特殊需要，可二次申請(qǐng)延退2-3年,，按“一人一議”單獨(dú)審批,，最多不超過(guò)68周歲。受聘在專業(yè)技術(shù)三級(jí)崗位的高級(jí)專家,，可申請(qǐng)延退2-3年,，原則上不超過(guò)63周歲；確因工作特殊需要,，可二次申請(qǐng)延退1-2年,，按“一人一議”單獨(dú)審批，最多不超過(guò)65周歲,。

2.申請(qǐng)延緩?fù)诵莸母呒?jí)專家須同時(shí)滿足上級(jí)關(guān)于省屬高校高級(jí)專家延緩?fù)诵輰徟k法和學(xué)校關(guān)于延緩?fù)诵莸南嚓P(guān)條件,。

3.2024年2月1日至2024年7月31日達(dá)到60周歲，受聘二,、三級(jí)教師崗位,，符合緩?fù)藯l件且有緩?fù)艘庠傅慕搪毠ぐ瓷霞?jí)有關(guān)要求和學(xué)校教職工退休工作相關(guān)辦法中的有關(guān)條款要求填報(bào)《西北大學(xué)教職工延緩?fù)诵萆暾?qǐng)表》（附件3），并提供有關(guān)材料,。最終延緩?fù)诵輹r(shí)間以上級(jí)部門審批結(jié)果為準(zhǔn),，未通過(guò)審批者須正常辦理退休手續(xù)。

三,、一次性退休補(bǔ)貼辦理

2014年9月30日前獲得省級(jí)以上勞動(dòng)模范,、先進(jìn)工作者等榮譽(yù),，有重大貢獻(xiàn)高級(jí)專家和曾在西藏海拔3500米以上地區(qū)工作累計(jì)滿10年及以上人員，2014年10月1日后退休并繼續(xù)保持相關(guān)榮譽(yù)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員（具體人員范圍請(qǐng)參照附件4）,，需提供相關(guān)證書原件及證明材料,，學(xué)校統(tǒng)一上報(bào)辦理一次性退休補(bǔ)貼手續(xù)。

四,、工作要求

1．報(bào)送材料

（1）正常退休人員,，由單位填報(bào)《2024年上半年退休教職工信息表》（附件5），個(gè)人填寫《退休人員基本情況調(diào)查表》（附件6）統(tǒng)一報(bào)人力資源部,。

（2）申請(qǐng)延緩?fù)诵萑藛T,，填寫《西北大學(xué)教職工延緩?fù)诵萆暾?qǐng)表》（附相關(guān)項(xiàng)目申請(qǐng)書、審批證明等材料）,，并由單位填報(bào)《西北大學(xué)教職工延緩?fù)诵輩R總表》（附件7）,，統(tǒng)一報(bào)人力資源部。

（3）正常退休人員有獨(dú)生子女證書的提交獨(dú)生子女證復(fù)印件,，在職人員中女滿55周歲有獨(dú)生子女證書的提交證書原件,，統(tǒng)一辦理獨(dú)生子女補(bǔ)貼。

（4）請(qǐng)各單位認(rèn)真組織相關(guān)人員填報(bào)材料,，于2023年11月27日前一并提交人力資源部薪酬管理辦公室（長(zhǎng)安校區(qū)7513室）,。

2．退休工作涉及到廣大職工的切身利益和學(xué)校事業(yè)發(fā)展，請(qǐng)各單位高度重視,，認(rèn)真落實(shí)文件精神,，確保各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。

如有疑問(wèn)請(qǐng)咨詢?nèi)肆Y源部薪酬管理辦公室：田光照,，聯(lián)系電話：88308378,。

附件：

1.《陜西省省屬高校高級(jí)專家延緩?fù)诵輰徟k法》相關(guān)條件

2.《西北大學(xué)教職工退休工作管理辦法》

3.《西北大學(xué)教職工延緩?fù)诵萆暾?qǐng)表》

4.《一次性退休補(bǔ)貼人員范圍》

5.《2024年上半年退休教職工信息表》

6.《退休人員基本情況調(diào)查表》

7.《西北大學(xué)教職工延緩?fù)诵輩R總表》

人力資源部

                                2023年11月21日